爲切實推進(jìn)作風建設活動紮實開(kāi)展，進(jìn)一步教育引導幹部員工增強履職盡責、廉潔從業責任意識，自覺築牢拒腐防變思想防線，努力塑造風清氣正的良好(hǎo)氛圍。3月31日下午，新材、柏安公司組織召開(kāi)關鍵、敏感崗位廉潔從業交心會及服務提升培訓會，新材及柏安公司财務、銷售、化驗等敏感崗位20餘人參加。
會上，辦公室主任王召蘭組織與會人員圍繞典型違法違紀案件、腐敗陷阱開(kāi)展警示學(xué)習，并開(kāi)展服務意識提升培訓。通過(guò)學(xué)習，進(jìn)一步警醒幹部員工知敬畏、存戒懼、守底線，做到在思想上警鍾長(cháng)鳴，行動上嚴格自律，時刻繃緊廉潔之弦。
随後(hòu)，與會人員圍繞當前經(jīng)營管理過(guò)程中可能(néng)存在的漏洞，結合自身崗位可能(néng)存在的廉政風險點認真分析交流，共同探讨風險管控改進(jìn)措施，并簽訂廉潔從業承諾書。
最後(hòu)，柏安公司副經(jīng)理趙偉強調，敏感崗位員工作爲公司關鍵崗位，要算好(hǎo)人生七筆賬，自覺抵制行業不正之風，加強相互監督，築牢廉潔自律和拒腐防變思想防線；時刻保持頭腦清醒，提升拒腐防變的能(néng)力；進(jìn)一步提升服務意識，堅決杜絕臉難看、事(shì)難辦現象發(fā)生。（新材公司 路璐）
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